Operacje i Inżynieria Produkcji Kierownik Resume Próbka

. połączone CV Format łączy elementów odwrócenia chronologicznego CV i CV funkcjonalne typy. Ten coraz bardziej popularny format CV jest najbardziej elastyczny, dzięki czemu możesz wyróżnić te części CV, które są najbardziej istotne dla Twojego celu zawodowego. Sprawdź Połączone wznowić zalety i wady.

Ponadto, można szukać próbek wznowić przemysł lub sytuacja kariera i wzmocnić swoje CV z kluczowe z branży.

Operacje i produkcji ENGINEERING MANAGER RESUME SAMPLE ZAPEWNIA stylistycznych pomysłów, które można użyć w CV

Imię Nazwisko
Adres ulicy
Miasto, ST KodPocztowy, Kraj
Telefon #
Adres e-mail

PROFIL
Operacje i Inżynieria Produkcji Kierownik z 14 lat doświadczenia w dużej objętości, globalnych działań, w tym elektroniki i dostawców OEM samochodowych. Sukcesy uzyskaniu pozytywnych wyników dolnej linii z wykorzystaniem technik Lean Manufacturing / TPS i szkolenia zespołów do osiągnięcia ciągłego doskonalenia procesów.
Odkrywczy, przyszłościowe i pionierska z pasją dla wymagających projektów. styl przywództwa jest silnie zorientowana na wyniki. Uznawane w całej karierze w rozwiązywaniu trudnych problemów i po drodze do pomyślnego zakończenia. Znany jako twórczego problemu solver i rozwiązywania problemów.
• administrowanie i zarządzanie kompetencje obejmują:
• Planowanie i prowadzenie strategiczne • Zespół Leadership & Team Building
• rachunek zysków i strat Odpowiedzialność • Szkolenie i rozwój pracowników
• budżetowanie, planowanie i prognozowanie • Sourcing, Rozmowa kwalifikacyjna, najem, i Employee Performance Evaluation
• Wewnątrz sprzedaży
• Lean kompetencje produkcyjne obejmują:
• VMI • VRK / Kaizen / 5S • Optymalizacja Workflow • QS9000 / 9001
• JIT • Kanban • One-Piece Przepływ • Mapowanie wartości strumienia
• SPC • Zamówienia • Dostawa na czas • Usprawnienia procesów
• TPM • ISO9001 Certyfikacja • Biuro / Organizacja pracy • Produkcja komórkowa
DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE
Technologiami tworzenia WŁĄCZONE 2000 do obecnych
Globalna góry 100 elektroniczną usługodawca produkcja wysokiej Mix, wysokiej złożoności rozpocząć całościowych rozwiązań dla przedsiębiorstw w kontroli przemysłowych, przemysłu medycznego, komunikacji, transportu i komputerowych. Dawniej APW Limited - zakupiony przez CTI w 2003 po rozdziale 11 reorganizacji.
Zorientowane na klienta TEAM MANAGER - Waukesha, WI 2003 do obecnych
Zakładana strategicznym z dnia na dzień kierownictwo cross-funkcjonalnej zespołu odpowiedzialnego za zapewnienie pełnej satysfakcji klientów, zmniejszając koszty i przychody rośnie z istniejącymi kontami do pełnego potencjału przychodów. raportów o pozycji do General Manager / wiceprezydenta Engineering.
• Drove kluczowe ulepszenia wydajności dla klientów z dostaw na czas, jakość, P & L i A / R poprzez zarządzanie relacjami z klientami i analiza / Planowanie / wykonanie chudego inicjatyw produkcyjnych.
Zwiększyły przychody o $ 3 mln FY03 na dobrej drodze do osiągnięcia celu FY04 z $ 10 milionów.
Mechanika MANAGER - Waukesha, WI 2001 do 2003
Zakładana odpowiedzialności za $ 38 mln biznesu płytki drukowanej. Stanowisko zgłaszane do kierownika zakładu i kierowane do pracowników 26 osób z pięciu bezpośrednich podwładnych.
• Założona najlepszych praktyk, kontrola procesów i strategii ograniczania kosztów. Projekty inicjowane ciągłe doskonalenie w Inżynierii Produkcji i stworzył platformę strategicznego planowania i rozwiązywania problemów operacyjnych. Wyniki zawarte 30% poprawa dostaw na czas, 50% poprawa wykorzystania sprzętu i 16% redukcję kosztów pracy. Osiągnięte $ 95,000 okresów rocznych oszczędności.
WORLD CLASS Performance Manager, CZERWONA ADARE TEAM 2000 do 2001
Rekrutowani przez dyrekcję APW Obudowa metalowa Wydziału do pomocy przy zachowaniu należytej staranności z działalności akwizycyjnej korporacyjnych w brązowe / zielone stron polowych. Przeniesiony po dwóch miesiącach w celu opracowania i naprawcze infrastruktury operacyjnego w kluczowych zakładach produkcyjnych.
• Przyjęto odpowiedzialności za USD 65 mln transakcji z sześciu bezpośrednich podwładnych. Poruszone kwestie operacyjne w inżynierii, jakości i zaopatrzenia oraz ulepszona OTD 33%, Pozyskiwane, wywiady i zatrudnił na stałe Operations Manager. GM zauważył, że "Nie ma wątpliwości, że ten obiekt jest znacznie lepiej jako bezpośredni skutek swoich działań i zaangażowania. Dodatkowo, wprowadziły nas w stanie odnieść sukces. "
• Ogrodzenia metalowe APW wbudowanego Computer Market - Orange County, Kalifornia (sześć miesięcy)
Założona konsolidacja roślin oraz plan zamknięcia wpływają cztery zakłady produkcyjne w południowej Kalifornii Wdrożony w tym technik Lean Manufacturing Kaizen. Lepsza jakość 30 raz pierwszy% i dostawa na czas 40%, Opracował zespół osób 50 wspierania milionów dolarów 500 firmę Sun Microsystems.
DELPHI CORPORATION 1993 do 2000
1990 do 1992
Dawniej General Motors Automotive Components Group. Światowy lider w dziedzinie elektroniki mobilnej, systemów zarządzania silnikiem, komponentów do transportu i technologii systemów.
KIEROWNIK PRODUKCJI, Energy and Chassis Division - Milwaukee, WI 1999 do 2000
Założono odpowiedzialność za biznes o wartości 30 mln, o wysokim wolumenie i wysokim miksie, wytwarzający rocznie 150 milionów jednostek. Stanowisko zgłoszone kierownikowi zakładu i skierowane do personelu 50 (dwie zmiany) z trzema bezpośrednimi raportami.
• Wdrożono inicjatywy usprawniające procesy, metodologie rozwiązywania problemów i statystyczną kontrolę procesów. Wyniki obejmowały poprawę jakości 25% w pierwszej jakości, redukcję 30% incydentów nagrywalnych w OSHA oraz poprawę 28% zgodności z oknem.
• Adresowane osoby nie będące w pracy (PNAW) i osiąganie wskaźników w komórkach; zmniejszono nadgodziny 15%.
• Zorganizowane inicjatywy rozwoju organizacyjnego mające na celu włączenie zespołów projektowych, samodzielnych zespołów roboczych i dostosowanie zarządzania do przywództwa związków. Zapewnienie trwałych zmian poprzez rozwój zespołu, wzmocnienie pozycji personelu i buforowanie / mentoring dla całego personelu zarządzającego.
PRODUKT MGR-MARKETING (SAMOCHODOWE UKŁADY WYDECHOWE), Energia i podwozie - Flint, MI 1997 do 1999
Opracowano strategie marketingowe dotyczące produktów, obejmujące badania, ceny, marże zysku, cele sprzedaży, zabezpieczenia marketingowe, działania związane z brandingiem i inicjatywy promocyjne. Równolegle wspierano inicjatywy wydzielone i opracowano globalny strategiczny plan marketingowy wspierający globalną lokalizację General Motors, joint venture i inicjatywy w Ameryce Północnej, Meksyku, Brazylii i regionie Azji i Pacyfiku ($ 150 mln przyrostowych transakcji).
• Obsługiwany jako "Point Person" do rozwiązywania problemów w linii produktów katalizatora.
Znany jako "Głos Rynku" kosztujący konkurencyjność w linii produktów konwertera.
PRODUCENT / INŻYNIER PROJEKTOWY, Energy and Chassis Division - Milwaukee, WI 1993 do 1997
Rekrutowane w celu zapewnienia procesu produkcyjnego inżynierii wsparcie dla operacji w Brazylii, Meksyku i Stanów Zjednoczonych. Systemy opracowane dla układu wydechowego motoryzacyjnym (konwerter trapez) wykorzystywanego w ponad 60% od General Motors OEM biznesu.
• Zidentyfikowane i rozwiązane nieefektywności; skrócono całkowity czas cyklu produktu (katalizatory) 70%.
• Poprawiona wydajność PPAP w czasie, kwalifikacje maszyny i wskaźniki wydajności do 100%.
PRZEŁOŻONY OPERACJI, Energy and Chassis Division - Flint, MI 1990 do 1992
Rekrutowany przez Głównego Inżyniera po odbyciu letniego stażu. Skierował zespół pracowników 30 na godzinę do produkcji / montażu samochodowych układów wydechowych w chudym środowisku produkcyjnym.
• Wdrożone samodzielne grupy robocze i poprawione wskaźniki jakości 20%.
• Zidentyfikowane i zaadresowane nieprzetworzone środki transportu i skrócenie czasu dostawy do klienta i czas przetwarzania materiałów w procesie 15%.
Zmniejszony całkowity koszt jednostkowy w oparciu o wolumen o $ 2.00.
ELGIN SWEEPER COMPANY 1992 do 1993
Jednostka zależna od Federal Signal i wiodącego producenta urządzeń do zamiatania ulic.
INŻYNIER PRODUKCJI - Elgin, IL
Zatrudniony w celu ustalenia tras narzędzi dla wszystkich procesów spawania, wytwarzania, obróbki i montażu. Jednocześnie zadanie polega na opracowaniu procedur dla wszystkich korpusów obrotowych, w tym obudów wentylatorów i piast.
EDUKACJA
BS INŻYNIERIA PRODUKCYJNA, Central State University - Wilberforce, OH 1990
STOWARZYSZENIA I DZIAŁANIA
Stowarzyszenie Inżynierów Produkcji (Kapituła Generalna), Krajowe Stowarzyszenie Czarnych Inżynierów (Przewodniczący Kapituły), Kappa Alpha Pi Fraternity, Inc. (Członek), Kościół Nowego Testamentu (Diakon, Nauczyciel Szkoły Niedzielnej, Koordynator VBS), Trener Ligi Baseballu, Koszykówka Trener

Użyj Szukaj pracy w kraju or Wyszukiwanie pracy w kraju wyszukiwarki pracy!

Pamiętaj, że twoje CV / CV musi być ukierunkowane, skanowania oraz generowanie odsłon, Jeśli masz problemy ze swoimi pisanie CV or pisanie CV zamiast wpatrywać się w pustą kartkę, użyj próbki CV, Szablony CV, próbki CV i Szablony CV lub:

Większość rekruterów spodziewa się otrzymać list motywacyjny wraz ze swoim CV lub CV.
Tak więc przygotuj list motywacyjny przekonanie czytelnika, dlaczego jesteś najlepszym kandydatem do wywiad.
Jeśli masz problemy ze swoimi Pisanie listu motywacyjnego użyj jednego z nich:

Menedżer ds. Operacji i inżynierii produkcji Wznów przykładowe informacje

Aby odnieść sukces w wyszukiwanie pracy w kraju i otrzymujesz pracę, którą chcesz, musisz się przygotować list motywacyjny i CV or Resume które musisz e-mail natychmiast do potencjalnych pracodawców wybranych podczas poszukiwania pracy.

Gdy otrzymasz zaproszenie do wywiad, możesz ubiegać się o wiza i pozwolenie na pracę. Następnie przygotuj się na rozmowę kwalifikacyjną i przyjrzyj się typowym pytania rozmowa kwalifikacyjna, wskazówki rozmowa kwalifikacyjna i inne umiejętności poszukiwania pracy.

Sprawdź rozmowę o pracę do & nie i inne umiejętności poszukiwania pracy strony. Dowiedz się, dlaczego ludzie Nie zatrudniony na dostępnych miejsc pracy.

Kontynuacja rozmowy kwalifikacyjnej za pomocą dziękuję list, Pracodawcy uważają to jako wskazanie ostatecznego zainteresowanie pozycji.

Ponadto, na poszukiwania pracy, wizy, pozwolenie na pracę, list motywacyjny, CV i CV, rozmowa o pracę i ubierania stron, można znaleźć wskazówki dotyczące różnych krajów.

Powodzenia z Kierownik ds. Operacji i inżynierii produkcji wznowił próbkę.