Przewodnik po CV w Indonezji

Praca w Indonezji dla wielu ludzi wydaje się przygodą. Wymaga to jednak czegoś więcej niż tylko oczywistości Indonezja list motywacyjny i Indonezja CV pisanie i tłumaczenie - wymaga dokładnego przygotowania. Problemy, które być może nawet nie przemknęły Ci przez głowę, gdy się zainteresujesz Praca za granicą cię konfrontacji.

Nie lekceważ wpływu, jaki mogą mieć na Twoją przygodę! Na przykład doświadczysz różnych zasad i praktyk imigracyjnych, procedur ubiegania się o pracę, trendów wyboru i kultury zarządzania.

W Indonezji terminyCV'I'Resume„są wymienne. Napisz swoje CV w Indonezji, powszechnie nazywane CV, na nie więcej niż dwóch do trzech stron, w zależności od długości doświadczenia zawodowego, w odwrotnej kolejności chronologicznej - beginning with the most recent job. In a situation when the job does not directly connect with your studies, but more with your work experience, you may write a CV funkcjonalne - Informacja o strukturze za sztukę.

Najlepiej przygotować CV za pomocą komputera. Najczęściej rekruterzy żądają aplikacji elektronicznej. Nie zaleca się pisania dokumentów aplikacyjnych lub odręcznych, ponieważ większość pracodawców uważa, że ​​umiejętności obsługi komputera są ważne i oczekują standardu prezentacji.

W Indonezji częściej występuje o pracę za pośrednictwem Internetu. Należy jednak mieć świadomość, że elektroniczne CV nie wygląda tak samo jak papier. Pracodawcy często skanują CV, więc zrób swoje CV skanowania unikając na przykład linii, podkreśla pogrubienia lub kursywy czcionki itp

Językiem urzędowym jest indonezyjski znany również pod nazwą Indonezyjski. When making an application for a position in Indonesia, you may use either English or Indonesian language, depending on the company as well as your fluency. Write in the Indonesian language to Indonesian companies and in English to international ones. When applying for professional positions sent both English and Indonesian CV.

It is not a problem to write your application in English; however, you need to accept that not knowing the Indonesian language will put you at a real disadvantage from the local job seekers. Consider that the basic knowledge of Indonesian is necessary to cope with daily office life and life outside work.

Celem twojego CV powinno być przekonanie pracodawcy do zaproszenia Cię na rozmowa o pracę

Z tego powodu Twoje CV jest narzędziem marketingowym, które powinieneś dostosować do rynku, na którym zamierzasz go używać. Skupić się na słowa kluczowe używane w ogłoszeniu o pracy i opisie - a więc cechy i cechy. Napisz swoje CV w taki sposób, aby zawierało wiele słowa energetyczne i czasowniki działania, Skanery, które są zaprogramowane, aby wybrać konkretne słowa zauważyć te słowa kluczowe.

Pamiętaj, że te same słowa kluczowe, które użyłeś w CV, będą podstawą rozmów kwalifikacyjnych. Nie tylko musisz umieć pisać o swoich słowach kluczowych, ale także podczas rozmowy kwalifikacyjnej, musisz być w stanie mówić o nich w mocnych i silnych wypowiedziach, które podkreślają twoje sukcesy, wkłady i osiągnięcia.

Prepare yourself - before writing your CV find out information about the company you want to work for. Such information will help you to make more effective changes to your CV to match each specific job description and use of proper examples illustrating your achievements.

CV powinno mieć przejrzysty układ - oddzielne nagłówki dla „Dane osobowe”, „Cel kariery”, „Edukacja”, „Doświadczenie zawodowe”, „Kwalifikacje” i „Zainteresowania i hobby”.

Begin your Indonesian CV with personal contact information including your name with an abbreviation that indicates the degree or title you hold, gender, address, phone/fax number and e-mail address. It is useful to attach your passport-sized photograph at the top of your CV, but it is not necessary for every CV. Recruiters/employers often keep CVs/resumes on file for long periods, so any contact details you give have to remain accurate in the long term. A daytime phone number with international access code and e-mail address are most important.

Below write your Career Objective. It is a brief and focused statement. Using keywords from the job posting and/or description writing, what you can do for them and what you are looking for. Employers will look here first before proceeding onto the rest of your CV.

  • Opisz zadanie, którego szukasz. Dołącz swoje doświadczenie i poziom umiejętności.
  • Podkreślić to, co można wnieść do potencjalnego pracodawcy.
  • Koncentrować - niejasne cele są mniej prawdopodobne, aby przyciągnąć pracodawcy.
  • Celem powinno być dwóch zdań - trzy zdania w razie potrzeby, jednak nie dłużej.

W Edukacji opisz szczegółowo swoje szkolenie na uczelni i / lub uniwersytecie, podając kierunki studiów i stopnie naukowe w każdej szkole. Określ, czy studiowałeś za granicą. Zawierać awards and honours, jak również kwalifikacje edukacyjne, trade or recreational courses, did part-time or full time, internships and membership in professional organizations.

Wymień wszystkie umiejętności możesz posiadać, np. jeśli posiadasz prawo jazdy kierowcy, ile słów na minutę wpisujesz itd. Dodaj odpowiedzialne stanowiska, o których wspomniałeś, czy byłeś prezesem klubu, kapitanem piłki nożnej itp. Ponadto możesz wspomnieć o pracy wolontariuszy.

Obejmują również takie elementy, jak biegła znajomość języka obcego w odniesieniu do poziomu mówionego i pisanego, umiejętności obsługi komputera, hobby i wiza lub status rezydenta.

List your Work Experience - whether you worked part-time or full-time. For each position, provide starting and leaving dates, reason(s) for leaving, the name, location and focus of each company. Include concise details of what the job entailed your title and responsibilities emphasizing areas relevant to the position for which you are applying. Make sure that there are no “gaps” in your CV. However, if “gaps” exist, ensure to mention the reason and even report periods of unemployment. If your CV has a large gap, explain why the gap exists and what you did during that period. For part-time jobs, explain why you did not seek full-time employment.

Indonesian employers are interested in whether you are capable of doing the job. So, make your Indonesia CV more effective and emphasize what you have to offer to the employer. Describe your jobs in the active voice. Use słowa mocy i czasowniki działania by opisać swoje osiągnięcia, takie jak przyczynił się, zorganizowane, wyszkolone, zarządzana, opracowany skoordynowanym, osiągnąć, osiągnięcia, analizowane, delegowanego, ustanowionego itp podpunkt tych na początku zdania dla maksymalnego efektu.

Podaj przykłady pasujące do pracy, aby zilustrować twoje osiągnięcia. Zajęcia pozalekcyjne mają duże znaczenie w Indonezji, więc wymień wszystkie swoje praktyki, pracę wakacyjną i pracę studencką, którą wykonałeś. Jeśli to możliwe, podaj liczbę pracowników, za które byłeś odpowiedzialny.

Pamiętaj, że Twoje indonezyjskie CV będzie częścią skryptu dla pytania ankietera

Najlepiej jest unikać umieszczania referencje on your CV unless recruiter or company specifically asked to provide them. Employers usually ask for references when they actually need them. This is a strong indication that an employer is interested in you.

Przepisy dotyczące dyskryminacji nie są tak surowe w Indonezji, jak w innych częściach świata. Pracodawcy w Indonezji często pytają o szczegóły, takie jak płeć, wiek, zdjęcie, numer dowodu osobistego, oczekiwana pensja itp. Niemniej jednak wnioskodawcy zazwyczaj podają - wiek, płeć i stan cywilny.

starannie rozważyć co opuścić swojego CV i wykluczyć wszystko, co mogłoby dać potencjalnym pracodawcom szansę na dyskryminację. Jeśli nie jesteś żonaty, nie warto wspominać, że „tylko” mieszkasz razem z partnerem - nie jest to zgodne z religią muzułmańską.

Finally, always include a list motywacyjny z twoim CV. Jednak nigdy nie dołączaj do wniosku żadnych oficjalnych dokumentów, takich jak dyplomy, certyfikaty, referencje byłych pracodawców, dokumentację otrzymanych nagród i / lub nagród, rejestr zajęć pozalekcyjnych, paszport lub akt urodzenia podczas wysyłania lub dostarczania wniosku papierowego, chyba że potencjalny pracodawca ich zażądał - jeśli tak, wysyłane tylko kopie.

Niektóre duże międzynarodowe firmy używają własnych formularzy podania o pracę zamiast listów motywacyjnych i CV. Zwróć uwagę na otwarte pytania, które próbują zidentyfikować twoje umiejętności społeczne i przenośne. Nigdy nie zostawiaj pustych miejsc.

W ostatnich latach coraz popularniejsze staje się dołączanie do LinkedIn or Facebook serwisy społecznościowe dla profesjonalistów, w których możesz szukać pracy i mieć zoptymalizowany pod kątem słów kluczowych, bogaty profil treści z aktualnym CV / CV. Menedżerowie ds. Rekrutacji używają ich częściej, aby skonsultować się z Twoim profilem i uzupełnić lub sprawdzić CV / CV, które przesyłasz. Jeśli nie masz konta, utwórz je i dołącz link (y) do mediów społecznościowych w swoim CV / CV.
Jednakże, należy zarządzać swoją obecność w internecie. Usuń wszelkie zdjęcia i stwierdzenia, które mogą źle na tobie wpływać. Z punktu widzenia pracodawcy osoba, która kładzie nacisk na imprezowanie w serwisie społecznościowym, nie jest skupiona na pracy, a osoby, które zamieszczają skargi na pracę lub współpracowników, są mniej pożądanymi kandydatami. CV / CV w trybie online nie powinno zawierać informacji wrażliwych, ponieważ mogą wykazywać brak poszanowania poufności i dyskrecji.

Sprawdź pisownię i gramatykę indonezyjskiego CV. Użyj modułu sprawdzającego pisownię i gramatyki edytora tekstu. Jeśli nie masz pewności, czy potrafisz wykryć błędy gramatyczne, interpunkcja i indonezyjski lub inny język lub potrzebujesz pomocy w zorganizowaniu listu motywacyjnego, wyślij go do specjalisty w celu uzyskania pomocy.

Pamiętaj, że twoje CV / CV musi być ukierunkowane, skanowania oraz generowanie odsłon. Jeśli masz problemy z plikiem pisanie CV or pisanie CV zamiast wpatrywać się w pustą kartkę, użyj próbki CV, Szablony CV, próbki CV i Szablony CV lub:

Większość rekruterów spodziewa się otrzymać list motywacyjny wraz ze swoim CV lub CV.
Tak więc przygotuj list motywacyjny przekonanie czytelnika, dlaczego jesteś najlepszym kandydatem do wywiad.
Jeśli masz problemy z plikiem Pisanie listu motywacyjnego użyj jednego z nich:

Inne indonezyjskie CV

Aby odnieść sukces w Indonezja poszukiwanie pracy i otrzymujesz pracę, którą chcesz, musisz się przygotować Indonezja list motywacyjny i Indonezja CV, które musisz e-mail je natychmiast potencjalnym pracodawcom wybranym podczas poszukiwanie pracy w Indonezji.

Gdy otrzymasz zaproszenie do Indonezja rozmowa kwalifikacyjna, możesz ubiegać się o wiza Indonezji i Pozwolenie na pracę Indonezja. Następnie przygotuj się na rozmowę o pracę i przyjrzyj się Indonezja ubiór ponieważ sposób ubierania się jest jednym z najważniejszych atrybutów jest zatrudniony.

Sprawdź rozmowę o pracę do & nie i inne umiejętności poszukiwania pracy strony. Dowiedz się, dlaczego ludzie Nie zatrudniony na dostępnych miejsc pracy.

Ponadto, w sprawie międzynarodowego Informacje, poszukiwania pracy, wiza, pozwolenie na pracę, list motywacyjny, CV i CV, rozmowa o pracę i dress code strony znajdziesz wiele przydatnych wskazówek dla osób poszukujących pracy za granicą.

Powodzenia z twoim Indonezja CV!