Przewodnik po listach motywacyjnych w Tajlandii

Pracowanie za granicą dla wielu ludzi to świetna przygoda. Niemniej jednak poluj na Praca w Tajlandii wymaga więcej niż tylko oczywiste Tajlandia CV / CV z Tajlandia list motywacyjny pisanie i tłumaczenie - wymaga kompleksowego przygotowania. Pojawi się problem, który najprawdopodobniej nawet nie przemknął Ci przez głowę, kiedy podjąłeś decyzję o ubieganiu się o a pracować w Tajlandii.

Nie ma lekko wielki wpływ na zatrudnienie w Tajlandii może mieć wpływ na Twoją przygodę! Na przykład, problemy, które są dla ciebie nowe, skonfrontują się z tobą - tj. Dziwne praktyki i strategie związane z imigracją, procedurami aplikacyjnymi i metodami selekcji.

Często wysyła się jednostronicowy list motywacyjny z CV / CV. List motywacyjny nie powinien powtarzać CV / CV. Twój list motywacyjny jest pierwszą rzeczą, jaką zobaczy pracodawca. To narzędzie sprzedaży. Musisz skupić się na interesującej Cię pozycji. Musisz przekonać osobę czytającą Twój list motywacyjny, że jesteś idealnym kandydatem na potencjalny wywiad lub stanowisko.

Dodatkowo jest to okazja do zademonstrowania potencjalnym pracodawcom swoich umiejętności pisania. Jeśli wysyłasz list w języku innym niż ojczysty, jest to doskonała okazja do wykazania, że ​​potrafisz płynnie wyrażać siebie. Niezależnie od poziomu umiejętności językowych i umiejętności pisania, upewnij się, że Twój list nie zawiera błędów.

Dobry spersonalizowany, ukierunkowany, dobrze napisany list motywacyjny napisany krótkim i profesjonalnym stylem słowa mocy i czasowniki działania masz szansę wyróżnić się, zainteresować pracodawcę i przyciągnąć ich do bliższego zbadania swojego CV / CV. Podświetl najważniejsze punkty dołączonego CV / CV i elementy najbardziej odpowiednie dla poszukiwanej pozycji.

Utwórz literę w podobnym stylu i czcionce, jak CV / CV. Powinien mieć długość między 3 a 4. Akapity powinny zawierać od dwóch do czterech zdań. Przerwij dowolny akapit, który jest dłuższy niż siedem linii, w skrócie łatwo zrozumiały. Używaj krótkich zdań, prostego języka i bądź zwięzły. Ton listu motywacyjnego powinien być profesjonalny, przyjazny i pozytywny.

Dostosuj swój list motywacyjny z Tajlandii, aby pasował do reklamowanej pozycji lub rodzaju stanowiska, którego szukasz. Dlatego organizacja pracodawcy badawczego. Przeczytaj uważnie opis pracy, aby dopasować najbardziej odpowiedni umiejętności, kwalifikacje, doświadczenie i wiedza do opisu stanowiska. Skoncentruj się na potrzebach pracodawcy. Pracodawcy są zainteresowani tylko informacjami dotyczącymi danej pozycji.

Nie dołączaj informacji, które nie byłyby łatwe do wyjaśnienia podczas rozmowy kwalifikacyjnej

Jeśli to możliwe, prześlij swój list do właściwej osoby, podając nazwę stanowiska, numer referencyjny (jeśli dotyczy) i gdzie / kiedy zobaczyłeś reklamę. Taka personalizacja poprawiłaby zachowanie aplikacji. Dołącz również datę.

Rozpocznij list motywacyjny w Tajlandii od swojego imienia i nazwiska oraz informacji kontaktowych wraz z adresem, telefonem / faksem i e-mailem. Często pracodawcy przechowują listy motywacyjne i życiorysy / życiorysy w aktach przez długi czas, więc wszelkie dane kontaktowe, które podajesz, muszą pozostać prawidłowe w dłuższej perspektywie. Najważniejszy jest dzienny numer telefonu z międzynarodowym kodem dostępu i adresem e-mail.

W akapicie pierwszym, napisz tytuł pozycji jesteś zainteresowany. Określ, w jaki sposób dowiedziała się o stanowiska i / lub firmy, i dlaczego jesteś zainteresowany w roli / firmy.

Opisz, w jaki sposób Twoje kluczowe umiejętności, kwalifikacje i doświadczenie mogą odpowiadać konkretnym potrzebom stanowiska, którego szukasz. Podaj dobry przykład swoich doświadczeń w tej dziedzinie. Możesz wspomnieć o innych ważnych umiejętnościach, cechach i osiągnięciach, które sprawiają, że jesteś najlepszym kandydatem.

Zamknij listu formalnego z sentencją wyrażającą chęć przyjść na rozmowę i wyjaśnić swoje zastosowanie w sposób bardziej szczegółowy w trakcie przesłuchania.

Dziękuję czytelnika do uznania wniosku.

Gdy kończy list nie zapomnij napisać "Z poważaniem" i podpis.

Upewnij się, że rzeczywiście śledzisz swoją prośbę (zadzwonię ...; oczekuj połączenia).

Zawsze dołączaj CV / CV do listu motywacyjnego, ale nigdy nie dołączaj do wniosku żadnych oficjalnych dokumentów, takich jak dyplomy lub referencje.

Niektóre duże międzynarodowe firmy używają własnych formularzy aplikacyjnych zamiast osobistych listów motywacyjnych i CV / CV. Zwróć uwagę na otwarte pytania, które próbują ustalić twoje umiejętności społeczne i możliwe do przeniesienia. Nigdy nie zostawiaj żadnych pustych miejsc.

Sprawdź pisownię i gramatykę listu motywacyjnego w Tajlandii, Użyj sprawdzania pisowni i gramatyki w edytorze tekstów. Jeżeli nie jesteś pewny swojej zdolności do wykrywania gramatycznych, interpunkcyjnych i użytkowania języka błędy lub jeśli potrzebujesz pomocy w organizowaniu swój list motywacyjny, wysłać go do profesjonalnego o pomoc.

Pamiętaj, że twoje CV / CV musi być ukierunkowane, skanowania oraz generowanie odsłon, Jeśli masz problemy ze swoimi pisanie CV or pisanie CV zamiast wpatrywać się w pustą kartkę, użyj próbki CV, Szablony CV, próbki CV i Szablony CV lub:

Większość rekruterów spodziewa się otrzymać list motywacyjny wraz ze swoim CV lub CV.
Tak więc przygotuj list motywacyjny przekonanie czytelnika, dlaczego jesteś najlepszym kandydatem do wywiad.
Jeśli masz problemy ze swoimi Pisanie listu motywacyjnego użyj jednego z nich:

W ostatnich latach coraz bardziej popularne, aby przyłączyć się do LinkedIn or Facebook serwisy społecznościowe dla profesjonalistów, w których możesz szukać pracy i mieć zoptymalizowany pod kątem słów kluczowych, bogaty profil treści z aktualnym CV / CV. Zatrudnieni menedżerowie częściej ich używają, aby skonsultować się z profilem i uzupełnić lub sprawdzić CV / CV, które wysyłasz. Jeśli nie masz konta, utwórz je i dołącz linki do swoich mediów społecznościowych do CV / CV.
Jednakże, należy zarządzać swoją obecność w internecie. Wyeliminuj wszelkie zdjęcia i stwierdzenia, które mogłyby źle wpłynąć na Ciebie. Z punktu widzenia pracodawcy, ktoś, kto podkreśla udział w imprezach na portalu społecznościowym, nie koncentruje się na pracy, a ci, którzy umieszczają skargi na temat pracy lub współpracowników, są mniej pożądanymi kandydatami. CV / CV online nie powinno zawierać informacji poufnych, ponieważ mogą one wskazywać na brak poszanowania poufności i dyskrecji.

Inne informacje na temat listów motywacyjnych w Tajlandii

Aby odnieść sukces w Tajlandia poszukiwanie pracy i zdobycie pracy, którą chcesz, musisz się przygotować Tajlandia list motywacyjny i Tajlandia CV które musisz e-mail natychmiast do potencjalnych pracodawców wybranych podczas poszukiwanie pracy w Tajlandii.

Po otrzymaniu zaproszenia na rozmowę o pracę w Tajlandii możesz ubiegać się o stanowisko wiza Tajlandia i Pozwolenie na pracę Tajlandia. Następnie przygotuj się na rozmowę o pracę i przyjrzyj się kodowi ubioru w Tajlandii, ponieważ sposób ubierania się jest jednym z najważniejszych atrybutów w Nie zatrudniony na dostępnych miejsc pracy.

Sprawdź rozmowę o pracę do & nie, wskazówki rozmowa kwalifikacyjna i inne umiejętności poszukiwania pracy stron.

Ponadto, w sprawie międzynarodowego Informacje, poszukiwania pracy, wiza, pozwolenie na pracę, list motywacyjny, CV i CV, rozmowa o pracę i dress code strony znajdziesz wiele przydatnych wskazówek dla osób poszukujących pracy za granicą.

Powodzenia z twoim Tajlandia list motywacyjny!