Skuteczne poszukiwanie pracy za granicą

Jeśli chcesz, aby twoje podanie o pracę było traktowane poważnie, musisz wziąć pod uwagę wszystkie różnice między krajami. The Szukaj pracy wymagać więcej niż tylko oczywiste CV or pisanie CV i tłumaczenie - wymaga to starannego przygotowania.

Z Pracowanie za granicą napotkasz problemy, które najprawdopodobniej nawet nie przeszły ci do głowy, gdy zainteresujesz się międzynarodowym poszukiwaniem pracy. Nie należy lekceważyć wpływu, jaki może mieć na wynik waszej przygody! Będziesz na przykład doświadczać nieznanych zasad i praktyk imigracyjnych, dziwnych procedur aplikacyjnych, dziwacznych trendów wyboru pracy i dziwnej kultury zarządzania.

Podczas gdy niektóre stanowiska wymagają silnych umiejętności językowych (tj. Tłumacz, tłumacz, konsultant), inni wymagają jedynie minimalnej znajomości języków obcych.

Ubiegając się o stanowisko w innym kraju, możesz używać tego języka lub języka angielskiego, w zależności od firmy i biegłości.

Oczekuje się, że poszukujący pracy za granicą będą mieli przynajmniej podstawową znajomość języka narodowego, ponieważ wiedza o nim jest uważana za niezbędną do radzenia sobie z codziennym życiem biurowym i życiem poza pracą.

Z drugiej strony, na przykład w sektorze IT, istnieje szansa na znalezienie pracy, gdy tylko umiesz mówić po angielsku. Wielu obywateli mówi po angielsku i rozumie je. Angielski jest akceptowany w biznesie. Nie mówienie o języku narodowym niekoniecznie cię skrzywdzi.

Wielu ludzi wierzy, że po zapoznaniu się z języka obcego w szkole lub na uczelni oznacza, że ​​jesteś w stanie mówić tym językiem - ale nie można pomylić. Mając przekonać swojego szefa lub przekazać wywiad w języku, który nie jest językiem macierzystym może okazać się o wiele trudniejsze, niż można się było spodziewać.

Ubieganie się o pracę zmieniło się radykalnie w ciągu ostatnich kilku lat, dzięki masowym usługom dystrybucji CV i CV, rekrutacyjnym bazom danych online i możliwościom wysyłania e-maili do ofert pracy. Udoskonalone technologie zapewniają natychmiastowy dostęp do procesu poszukiwania pracy, jak nigdy dotąd. Kandydaci do pracy mogą teraz składać podanie o pracę przed rekruterem praktycznie w kilka sekund po owocnej dyskusji telefonicznej.

Zasoby wyszukiwania pracy online szybko się rozwijają. Przy wysokim poziomie korzystania z Internetu w innych krajach Internet jest obecnie najlepszym miejscem do uzyskania dostępu do informacji o zatrudnieniu. Jednak zawsze najlepiej jest użyć jak największej liczby różnych źródeł szukania pracy, aby znaleźć otwarte pozycje. Obejmuje to strony internetowe na poziomie krajowym, regionalnym, lokalnym, rządowym, uczelnianym, uniwersyteckim i firmowym.

W skutecznym międzynarodowym poszukiwaniu pracy powinieneś uzupełnić wyszukiwanie pracy w Internecie metodami bardziej tradycyjnymi, ponieważ praca jest reklamowana na różne sposoby, a niektóre prace nie są reklamowane w tradycyjnych formach. Ponad połowa wszystkich prac nie jest reklamowana i jest wypełniana przez polecenia lub networking. Nazywamy to "ukrytym rynkiem pracy". Jest to bardzo ważny aspekt w procesie poszukiwania pracy.

Dość często nie jest to, co wiesz, ale kogo znasz

Popularny sposób na znalezienie Praca za granicą jest przez zalecenia przyjaciół, krewnych i kolegów. Tego typu zalecenia międzyludzkiej jest na ogół trudne dla emigrantów do dostępu, ale mogą dostać się wokół niego dołączając jedną z wielu grup sieciowych po ich przybyciu do kraju.

W wielu krajach zaczynają pojawiać się również tymczasowe firmy pracownicze. Są obecni w dużych miastach i są dostępni w Internecie. Wnioskodawca, który ma konkretny pomysł, w którym miejscu chciałby pracować, może zwrócić się bezpośrednio do tych firm.

Upewnij się, że wiesz z góry, w jakiej walucie zostanie wypłacona!

W zależności od tego, dokąd zmierzasz, możesz potrzebować szczepień i wiz podróżnych.

Międzynarodowy proces poszukiwania pracy zwykle działa w następujący sposób:

  • Znajdujesz pracodawcę będącego goszczącym go pracodawcą i zgadza się on na zatrudnienie cię z zastrzeżeniem uzyskania pozwolenia na pracę.
  • Pracodawca składa wniosek o pozwolenie na pracę dla Ciebie. Proces ten zwykle zależy od kraju, w pracy to, z jakiego kraju pochodzą i jakie umiejętności i wykształcenie jest.
  • Jeśli pozwolenie na pracę zostanie zatwierdzone, prawdopodobnie otrzymasz taki dokument od swojego pracodawcy. Zezwolenie lub jego kopia są często niezbędne do uzyskania wizy.
  • Po przybyciu na swoim miejscu pracy, może być zobowiązany do zarejestrowania się na policji, a może zapłacić pewną opłatę.
  • W przypadku zmiany miejsca pracy, trzeba na nowo rozpocząć proces.

Użyj najpotężniejszych wyszukiwarek pracy w Internecie do tej pory!

Wyszukiwanie pracy w kraju or Wyszukiwanie pracy w kraju

Możesz teraz uruchomić wyszukiwanie pracy, ale gdy znajdziesz jakieś odpowiednie oferty pracy, musisz natychmiast zgłosić swoje bieżące CV or Resume i list motywacyjny.

Pamiętaj, że twoje CV / CV musi być ukierunkowane, skanowania oraz generowanie odsłon. Jeśli masz problemy z plikiem pisanie CV or pisanie CV zamiast wpatrywać się w pustą kartkę, użyj próbki CV, Szablony CV, próbki CV i Szablony CV lub:

Większość rekruterów spodziewa się otrzymać list motywacyjny wraz ze swoim CV lub CV.
Tak więc przygotuj list motywacyjny przekonanie czytelnika, dlaczego jesteś najlepszym kandydatem do wywiad.
Jeśli masz problemy z plikiem Pisanie listu motywacyjnego użyj jednego z nich:

W ostatnich latach coraz bardziej popularne, aby przyłączyć się do LinkedIn or Facebook serwisy społecznościowe dla profesjonalistów, w których możesz szukać pracy i mieć aktualny, zoptymalizowany pod kątem słów kluczowych, bogaty profil treści CV lub CV. Zatrudnieni menedżerowie częściej ich używają, aby skonsultować się z profilem i uzupełnić lub sprawdzić CV / CV, które wysyłasz. Jeśli nie masz konta, utwórz je i dołącz linki do swoich mediów społecznościowych do CV / CV.
Jednakże, należy zarządzać swoją obecność w internecie. Wyeliminuj wszelkie zdjęcia i stwierdzenia, które mogłyby źle wpłynąć na Ciebie. Z punktu widzenia pracodawcy, ktoś, kto podkreśla udział w imprezach na portalu społecznościowym, nie koncentruje się na pracy, a ci, którzy umieszczają skargi na temat pracy lub współpracowników, są mniej pożądanymi kandydatami. CV / CV online nie powinno zawierać informacji poufnych, ponieważ mogą one wskazywać na brak poszanowania poufności i dyskrecji.

Inne efektywne informacje o wyszukiwaniu pracy

Aby odnieść sukces w poszukiwaniu pracy i zdobywaniu żądanej pracy, musisz przygotować plik list motywacyjny i CV or Resume które musisz e-mail natychmiast do potencjalnych pracodawców wybranych podczas poszukiwania pracy.

Gdy otrzymasz zaproszenie do rozmowa o pracę, możesz ubiegać się o wiza i pozwolenie na pracę. Następnie przygotuj się na rozmowę o pracę i przyjrzyj się dress code ponieważ sposób ubierania się jest jedną z najważniejszych cech w jest zatrudniony.

Sprawdź rozmowę o pracę do & nie i inne umiejętności poszukiwania pracy strony. Dowiedz się, dlaczego ludzie Nie zatrudniony na dostępnych miejsc pracy.

Ponadto, na poszukiwania pracy, wizy, pozwolenia na pracę, list motywacyjny, CV i CV, rozmowy kwalifikacyjne i ubierania stron, można znaleźć bardzo przydatne wskazówki dla wielu różnych krajach.

Powodzenia z twoim wydajne poszukiwanie pracy!