JegoSecretObsesja
Bateria kuchenna FRAP z filtrem
Profesjonalny dron GPS 4k z kamerą HD 8K
Moskitiera na baldachim łóżka
Odkurzacz
Kołnierz
Męski inteligentny zegarek tętno ciśnienie krwi
Dash Camera
Przenośny głośnik Bluetooth
flesz

Porady dotyczące rozmów w Argentynie

Pracowanie za granicą Brzmi jak przygoda dla wielu ludzi. Jednakże, poszukiwanie pracy w Argentynie wymaga czegoś więcej niż tylko oczywistego Argentyna list motywacyjny i Argentyna CV pisanie i tłumaczenie. Musisz zdać egzamin z pracy w Argentynie. Spotkasz się z problemami, które prawdopodobnie nawet nie przyszło ci do głowy, kiedy zaczynasz planować miejsc pracy w Argentynie.

Nie oceniaj źle wpływu pracować w Argentynie rozmowa kwalifikacyjna może mieć konsekwencje dla Twojej przygody! Na przykład poznasz różne zasady i praktyki imigracyjne, procedury składania podań o pracę, trendy selekcji i kulturę zarządzania.

Większość wizyt Argentyna są bezproblemowe, ale należy mieć świadomość ryzyka masowych ataków terrorystycznych, które mogą być skierowane przeciwko celom cywilnym, w tym miejscom odwiedzanym przez emigrantów i zagranicznych podróżników, takich jak restauracje, hotele, kluby i sklepy. W ostatnich latach władze Argentyny przeprowadziły szereg dochodzeń i operacji przeciwko siatkom terrorystycznym.
Należy zachować wysoki poziom świadomości bezpieczeństwa i monitorowania lokalnych programów informacyjnych i wiadomości konsularnych. Wykonywanie lokalnych kontakty szybko i poszukujących wsparcia ze strony innych emigrantów znacznie zwiększyć komfort i bezpieczeństwo
.

Przygotuj się na rozmowę o pracę w Argentynie. Przed wywiadem dowiedz się o firmie, dla której chcesz pracować. Ćwicz (najlepiej po hiszpańsku) twoje jedno lub dwa zdania "przemówienie"Kim jesteś i co robisz. Nie jęcz. Nie mów o bycie bez pracy. Nie należy zrzucić na byłego pracodawcy. Być dodatnia.

Zalegalizowane dokumenty dla Argentyny są absolutną koniecznością. Należą do nich akty urodzenia, kwalifikacje, prawa jazdy, dyplomy, odpowiednie zaświadczenia i referencje od poprzednich pracodawców. Pamiętaj, że wizytówki, listy referencyjne i kserokopie świadectw akademickich na wstępnych rozmowach kwalifikacyjnych są zwyczajem. Nigdy nie dostaniesz drugiej szansy na zrobienie pierwszego wrażenia!

Należy pamiętać, że ta sama słowa kluczowe użyte w CV będą podstawą do rozmów kwalifikacyjnych. Nie tylko musisz pisać o słowach kluczowych, ale także podczas rozmowy kwalifikacyjnej, musisz mieć możliwość mówienia o nich także w mocnych i mocnych wypowiedziach, które podkreślają Twoje sukcesy, wkłady i osiągnięcia.

Pamiętaj, jak się ubierasz, jest jedną z najważniejszych części Nie jest zatrudniony, Więc sprawdź Argentyna dress code

Przyjedź 10 na 15 minut przed rozmową o pracę i wyłącz telefon komórkowy. Punktualność jest doceniana i oczekiwana. Może się jednak okazać, że Twój ankieter będzie 15 do 20 minut późno!

Zazwyczaj rozmowy kwalifikacyjne w Argentynie odbywają się indywidualnie. Zwykle odbywa się jedna rozmowa kwalifikacyjna, ale nierzadko zdarza się, że odbywają się dwie rozmowy kwalifikacyjne lub nawet więcej. Często przeprowadza się krótką, trwającą od 20 do 30 minut, rozmowę wprowadzającą. Ma to na celu przybliżenie Państwu firmy i jej działania oraz dać potencjalnemu pracodawcy szansę wywarcia pierwszego wrażenia.

Zazwyczaj zostaniesz powitany i odprowadzony na swoje krzesło. Nie siedź bez zaproszenia. Uścisnąć mocno dłonie, aby wszyscy obecni patrzyli prosto w oczy. Wymień wizytówki.

Zaadresuj obecnych za pomocą tytułów: Señor [Mr], Señora [Mrs], Señorita [Miss], a następnie nazwiska. Lekarze nazywani są "Doktorami", nauczyciele "Profesor", inżynierowie "Ingeniero", architekci "Arquitecto", adwokaci "Abogado", a po nich nazwiska.

Wyglądaj mniej poważnie i wesoło. Utrzymuj zrelaksowany sposób, utrzymuj kontakt wzrokowy i ograniczaj korzystanie z gestów.

Zarządzaj swoją obecność w internecie na LinkedIn or Facebook . Menedżerowie ds. Rekrutacji używają ich częściej, aby skonsultować się z Twoim profilem i uzupełnić lub sprawdzić CV, które przesyłasz. Usuń wszelkie zdjęcia i stwierdzenia, które mogą źle na tobie wpływać. Z punktu widzenia pracodawcy osoba, która kładzie nacisk na imprezowanie w serwisie społecznościowym, nie jest skupiona na pracy, a osoby, które zamieszczają skargi na pracę lub współpracowników, są mniej pożądanymi kandydatami. Życiorysy online nie powinny zawierać informacji wrażliwych, ponieważ mogą wskazywać na brak poszanowania poufności i dyskrecji.

Mów wyraźnie, powoli iz prostymi strukturami zdań, skutecznie demonstrując swoją wiedzę o branży i / lub firmie. Nie przerywaj rozmowy i nie krytykuj byłych pracodawców. Prowadzący wywiad chce poznać kandydata, nie tylko na poziomie pracy, ale także na poziomie osobistym.

Uważnie słuchaj pytań i odpowiadaj na nie bezpośrednio iw zorganizowany sposób, unikając odpowiedzi „tak” lub „nie”. Podczas słuchania Argentyńczyka rozmawiającego w obcym języku bardzo ważne jest, aby skinąć głową, pokazując, że słuchasz i rozumiesz rozmówcę.

Przygotuj się do wszystkich rodzajów pytania o Twojej motywacji, która jest najbardziej poszukiwaną jakością, umiejętnościami i słabościami oraz tym, co możesz wnieść do firmy. Pytania mogą dotyczyć zarówno pracy, jak i hobby, w tym edukacji, celów zawodowych i osobistych zainteresowań.

Ankieter może poprosić cię o odpowiedź na pytania hipotetyczne i bardzo bezpośrednie - na przykład "Dlaczego chcesz pracować dla nas?". Jednym z bardzo ważnych pytań, które ZAWSZE będziesz zadawać, jest: dlaczego Argentyna i jak długo planujesz przebywać. Odpowiadaj na nie tak, jak potrafisz, unikając odpowiedzi "tak" i "nie".

Argentyńczycy często pytają o Twoje przeszłe sukcesy i błędy w pracy. Dobrym pomysłem jest przygotowanie kilku historii sukcesu zawodowego i pary, która osiągnęła mniej niż korzystne wyniki, ale zdobyła doświadczenie.

Oczywiste jest, że, po zapytaniu wiele osobistych pytań, ankieter zadaje pytanie na delikatnym temacie żeby zobaczyć reakcję rozmówcy za. Nie musisz odpowiadać na pytania osobiste, ale należy wziąć pod uwagę wcześniej, jak idziesz do ich rozwiązania. Jeśli czujesz się nieswojo pytanie zadane po prostu uśmiechnąć i powiedzieć: "W moim kraju, to byłoby dziwne pytanie."

Podczas rozmów kwalifikacyjnych nie podawaj informacji, o które nie prosi ankieter

Zadawaj pytania dotyczące pracy, linii władzy i twoich obowiązków, ale unikaj podnoszenia kwestii wynagrodzenia lub świadczeń na wczesnym etapie procesu. Nie zgłaszaj tego, dopóki firma nie zaoferuje ci pracy, a rekruter rozpoczyna dyskusję, a nie kandydat. Nie zapomnij zapytać: "Kiedy mogę się od ciebie spodziewać?" (Jeśli nie zostało to omówione).

Na koniec rozmowy i przed wyjazdem podziękuj wszystkim obecnym za rozmowę.

Być może będziesz musiał poczekać na wyniki rozmowy kwalifikacyjnej ze względu na długi proces konsultacji w firmach w Argentynie.

Nie zapomnij od razu napisać uzupełniającego listu z podziękowaniem lub e-maila. Podziękuj ankieterowi za poświęcony czas i podkreśl nadzieję, że wkrótce będziemy z nimi pracować. Podkreśl swoją dyspozycyjność i chęć podjęcia pracy. Pracodawcy traktują to jako dowód na to, że jesteś zainteresowany tym stanowiskiem.

Jeśli firma nie odpowiada przez tydzień, możesz wysłać do niej inny e-mail lub zadzwonić. Grzecznie proś o informacje na temat statusu twojego wniosku. Trwałość się opłaca w Argentynie.

Inne Argentyna Wywiad Informacja

Kiedy otrzymasz zaproszenie na rozmowę o pracę w Argentynie, szybko się przyjrzyj wskazówki rozmowa kwalifikacyjna i inne umiejętności poszukiwania pracy stron.

Ponadto, w sprawie międzynarodowego Informacje, poszukiwania pracy, wiza, pozwolenie na pracę, list motywacyjny, CV i wznów, rozmowa o pracę i dress code strony znajdziesz wiele przydatnych wskazówek dla osób poszukujących pracy za granicą.

Powodzenia z twoim Argentyna rozmowa kwalifikacyjna.