Pisanie CV Hong Kong Przewodnik

Praca za granicą Brzmi jak przygoda dla wielu ludzi. Jednak potrzebuje czegoś więcej niż tylko oczywistego Honga Kong CV  or Hong Kong CV Hong Kong list motywacyjny pisanie i tłumaczenie - wymaga metodycznego przygotowania. Będziesz czoła problemy, które prawie na pewno nawet nie przekraczają umysł, kiedy zainteresowałeś się Praca w Hong Kongu.

Nie lekceważ wpływu zatrudnienie w Hong Kongu możesz mieć na swojej przygodzie! Na przykład poznasz różne zasady i praktyki imigracyjne, procedury składania podań o pracę, trendy selekcji i kulturę zarządzania. Musisz pokazać, że jesteś elastyczny, wrażliwy kulturowo, potrafisz dostosować się do nowych okoliczności i kultur oraz że posiadasz zaangażowanie i motywację (do pracy, a nie do lokalizacji!).

Przygotuj się. Warunki CV Resume są często używane zamiennie w Hongkongu. Zbadaj reklamę i firmę, dla której chcesz pracować. Takie informacje pomogą ci dostosować się CV lub CV skuteczniej w każdym konkretnym zawodzie i stosuj odpowiednie przykłady ilustrujące Twoje osiągnięcia.

Jeśli ubiegasz się o pracę w międzynarodowych korporacjach działających w regionie, być może trzeba złożyć Hong Kong CV zamiast CV Hongkongu

Skupić się na słowa kluczowe stosowane w ofercie pracy i opis - cech i / lub własności - pracodawców, HR personel i menedżerowie ds. rekrutacji poszukują. Zwiększa to Twoje szanse na przejście przez Wnioskodawca Tracking System (ATS), oprogramowanie do zarządzania rekrutacji wykorzystywane na całym świecie do badań przesiewowych aplikacji.

Możesz zamienić swoje aktualne CV w CV. ZA CV jest podobny do Resume w tym, że przedstawia twoje kwalifikacje zawodowe i historię, ale robi to bardziej szczegółowo, dodając do CV szczegółowe opisy twoich doświadczeń edukacyjnych i / lub zawodowych oraz dane osobowe, które mogą obejmować narodowość, datę urodzenia, stan cywilny, zdjęcie, itp.

Jednak, określenie "Curriculum Vitae„najczęściej nazywane CV, zazwyczaj ma inne znaczenie w zależności od tego, czy rozprowadza się CV w Stanach Zjednoczonych, Kanadzie lub na arenie międzynarodowej (poza Stanami Zjednoczonymi lub Kanadą), czy też poszukuje stanowiska wykładowcy, akademickiego, badawczego, klinicznego lub naukowego.

Cel twojego CV lub CV powinno się przekonać pracodawcę, aby zaprosił Cię na rozmowa o pracę

Dla pracodawcy pierwszym wrażeniem o Tobie jest Twoje CV. Musi pozostawić korzystny i trwały wpływ. Musisz pokazać, że jesteś elastyczny, wrażliwy kulturowo, potrafisz dostosować się do nowych okoliczności i kultur oraz że masz trochę wytrwałości i motywacji (do pracy, a nie do lokalizacji!). Udane CV to takie, które pojawi się w większości wyszukiwań i wygeneruje najwięcej wywiadów.

Chiński (mandaryński i kantoński) i angielski są językami urzędowymi Hongkongu. Angielski jest używany powszechnie i stosowane w miejscach publicznych.

Ubiegając się o stanowisko w Hongkongu, możesz używać języka angielskiego lub chińskiego, w zależności od firmy i poziomu znajomości języka. Trzymaj się jednego wybranego języka. Musisz jednak zaakceptować fakt, że nieznajomość Chińczyków może postawić Cię w niekorzystnej sytuacji ze strony lokalnych poszukujących pracy.

Jeśli przesyłasz tylko angielską wersję, warto powielać w chińskich swoimi nazwiskami i nazwisko, adres kontaktowy, a firmy, chyba, że ​​jesteś pewien, że odbiorca Twojego listu motywacyjnego i CV jest językiem angielskim.

Kierując się tytułem stanowiska, na które aplikujesz, napisz swoje CV w krótkim i profesjonalnym stylu za pomocą słowa akcji. Napisz swoje CV Kolejność chronologiczna odwrotnej - Od tego, co zrobiłeś ostatnio lub kolejność funkcjonalna - Informacje o strukturze za sztukę. Podkreślić doświadczenia i / lub wiedzy o Azji.

Pracodawcy w Hongkongu chcą zobaczyć szczegółowo, co masz zrobić, z kim pracowałem dla, gdy tam pracował i jakie osiągnięcia były. Hong Kong CV, które obejmuje historię prac 15 lat lub więcej może z łatwością być na cztery lub więcej stron.

Często pierwsza strona CV zawiera proste, profesjonalne zdjęcie z głową.

Rozpocznij CV w Hongkongu, podając swoje dane osobowe, imię i nazwisko, adres, informacje kontaktowe, w tym numer telefonu i adres e-mail. Często życiorysy są przechowywane w aktach przez długi czas, więc wszelkie podane przez Ciebie dane kontaktowe muszą pozostać poprawne przez długi czas. Najważniejszy jest numer telefonu dziennego z międzynarodowym kodem dostępu i adresem e-mail.

Następnie napisz wprowadzenie zawierające wiele słów kluczowych dotyczących aktualnej pozycji, której szukasz. Skanery zaprogramowane do wybierania określonych słów zauważają te słowa kluczowe. Określ, kim jesteś w odniesieniu do poszukiwanych umiejętności i doświadczenia. Jest to kluczowa część Twojego CV, ponieważ jest to pierwsza sekcja, którą czyta potencjalny pracodawca i powinna przedstawiać Cię w jak najbardziej odpowiednim i profesjonalnym świetle.

Pamiętaj, że twoje CV będzie stanowić część scenariusza pytania ankietera

Następnie napisz zdanie „Cel” lub „Podsumowanie” nie dłuższe niż dwa zdania. Jest to krótkie i ukierunkowane stwierdzenie, co możesz zrobić i czego szukasz. Opisz pracę, której szukasz, i podkreśl, co możesz wnieść do potencjalnego pracodawcy. Pracodawcy najpierw zajrzą tutaj, zanim przejdą do reszty CV.

Postępuj zgodnie z "Edukacja". Lista stopnie uzyskane, badanie główne, szkoły, miasta i roku stopień został uwzględniony. Jeśli masz więcej niż jeden stopień, listy pierwszej najwyższy stopień.

Dodatkowo, lista certyfikaty i szkolenia otrzymał. Wspomnieć dowolny Wyróżnienia, nagrody, Stypendia i staże. Dołącz wszelkie informacje, które mogą być odpowiednie do poszukiwania pracy. Nie wprowadzaj w błąd, jak sprawdzą pracodawcy.

Następnie w "Work Experience Professional lub" szczegółowości, nazwę firmy oraz czas spędzony na poszczególnych pozycji, tytułów zawodowych i dokładnym opisem swoje obowiązki, obowiązki, osiągnięcia i wyzwania w obliczu osiągnięty - podkreślając obszary związane z pozycji do które się ubiegasz. Jeśli nie mieli doświadczenia dużo pracy, spróbuj w tym tymczasowego, wakacje lub dobrowolnych pracy.

Złóż swoje CV bardziej skuteczne, dostarczając przykładów dla zilustrowania swoich osiągnięć. Posługiwać się słowa mocy i czasowniki działania takie jak przyczynił się, zorganizował, zademonstrował, wyszkolił, zarządzał, opracował, skoordynował itp. Podkreśla je na początku zdania, aby uzyskać maksymalny efekt.

Zgodnie z "umiejętności", pokazać potencjalnemu pracodawcy swoje umiejętności i zdolności związanych z pracą. Obejmują wszystkie techniczne, komputer, interpersonalne, analityczne, zawodowych i innych umiejętności, które pasują do docelowej pracy i firmy docelowej. Opisz swoją poziomu ustnej i pisemnej znajomości języków (kantoński, mandaryński i angielskim).

Opcjonalnie możesz dodać sekcję „Członkostwa”, w której wymieniasz wszelkie stowarzyszenia zawodowe, stowarzyszenia lub członkostwa interesujące pracodawców.

Po powyższych pozycjach możesz mieć dodatkowe nagłówki na takie rzeczy, jak dodatkowe zajęcia lub seminaria, publikacje, specjalne licencje, oprogramowanie, sprzęt, systemy operacyjne i języki komputerowe. Kandydaci często umieszczają w CV, które interesują się muzyką, sztuką i reklamami.

Dane osobowe mogą obejmować narodowość, obywatelstwo (-a), stan cywilny, data i miejsce urodzenia, płeć, przynależność religijną, służby wojskowej, statusu wizowego, prawa na pobyt itp Zadzwoń do działu kadr bezpośrednio lub badań biografie kierownictwa firmy ustalić, jakie mogą być wymagane. Nie chcesz, aby dowiedzieć się po fakcie, że firma odrzuciła aplikację, ponieważ naruszone jakieś niepisana zasada o dopuszczalnych składników CV.

Przepisy antydyskryminacyjne nie są tak rygorystyczne, w Hong Kongu, ponieważ są one w innych częściach świata. Następnie starannie rozważyć co opuścić swojego CV i wykluczaj wszystko, co mogłoby dać potencjalnym pracodawcom szansę na dyskryminację Ciebie. Na przykład, jeśli nie jesteś w związku małżeńskim, nie warto wspominać, że żyjesz „tylko” razem z partnerem - nie jest to zgodne z religią muzułmańską.

W Hongkongu coraz częściej aplikuje się o pracę przez Internet. Należy jednak pamiętać, że plik elektroniczne CV nie wygląda tak samo jak w drukowanej jednego. Pracodawcy często skanuje życiorysy, więc udostępnić swoje CV skanowania unikając na przykład wierszy lub kursywy, itp. Ponadto format Microsoft Word był kiedyś standardem przesyłania CV, ale już tak nie jest. Zapisanie i wysłanie go w formacie PDF jest bezpieczniejszą drogą, szczególnie w przypadku ubiegania się o pozycje międzynarodowe.

Drukuj komputer lub typewrite swoje CV wydruków na białym papierze formatu A4. Użyj tej samej czcionki i styl jak twój Hong Kong list motywacyjny. Użyj łatwej do odczytania czcionki, na przykład 11-punktowego Arial.

Zawsze to list motywacyjny z CV, ale nie przywiązują żadnych oficjalnych dokumentów, takich jak dyplomy i referencje do aplikacji, chyba że został poproszony, aby zapewnić im - jeśli tak, wysłał tylko kopie.

Na koniec zamknij CV wpisem „Referencje dostępne na życzenie”. Najlepiej unikać wkładania referencje w swoim CV. Pracodawcy zwykle proszą o referencje, kiedy faktycznie ich potrzebują. To mocna wskazówka, że ​​pracodawca jest tobą zainteresowany.

W ostatnich latach coraz popularniejsze staje się dołączanie do LinkedIn or Facebook serwisy społecznościowe dla profesjonalistów, w których możesz szukać pracy i mieć zoptymalizowany pod kątem słów kluczowych, bogaty profil treści z aktualnym CV / CV. Zatrudnieni menedżerowie częściej ich używają, aby skonsultować się z profilem i uzupełnić lub sprawdzić CV / CV, które wysyłasz. Jeśli nie masz konta, utwórz je i dołącz linki do swoich mediów społecznościowych do CV / CV.
Jednakże, należy zarządzać swoją obecność w internecie. Usuń wszelkie zdjęcia i stwierdzenia, które mogą źle na tobie wpływać. Z punktu widzenia pracodawcy osoba, która kładzie nacisk na imprezowanie w serwisie społecznościowym, nie jest skupiona na pracy, a osoby, które zamieszczają skargi na pracę lub współpracowników, są mniej pożądanymi kandydatami. CV / CV w trybie online nie powinno zawierać informacji wrażliwych, ponieważ mogą wykazywać brak poszanowania poufności i dyskrecji.

Sprawdź pisownię i gramatykę CV Hongkongu. Użyj modułu sprawdzania pisowni i gramatyki w edytorze tekstu. Jeśli nie masz pewności, czy potrafisz wykryć błędy gramatyczne, interpunkcyjne i użytkowe w języku angielskim lub innym, lub potrzebujesz pomocy w uporządkowaniu swojego CV, wyślij je do specjalisty w celu uzyskania pomocy.

Pamiętaj, że Twoje CV musi być ukierunkowane, skanowania oraz generowanie odsłon. Jeśli masz problemy z plikiem pisanie CV zamiast wpatrywać się w pustą kartkę, użyj próbki CVSzablony CV lub:

Większość rekruterów oczekuje listu motywacyjnego wraz z CV.
Tak więc przygotuj list motywacyjny przekonanie czytelnika, dlaczego jesteś najlepszym kandydatem do wywiad.
Jeśli masz problemy z plikiem Pisanie listu motywacyjnego użyj jednego z nich:

Inne firmy Info Hong Kong

Jeżeli twój Hong Kong list motywacyjny i CV w Hongkongu są gotowe, z opisem je potencjalnym pracodawcom wybranym podczas a poszukiwanie pracy w Hong Kongu.

Gdy otrzymasz zaproszenie do Rozmowa kwalifikacyjna Hong Kongmożesz ubiegać się o Wiza Hong Kong Zezwolenie na pracę Hong Kong. Następnie przygotuj się na rozmowę o pracę i spójrz na Hong Kong ubiór ponieważ sposób ubierania się jest jednym z najważniejszych atrybutów jest zatrudniony.

Sprawdź rozmowę o pracę dos & zakazów, wskazówki rozmowa kwalifikacyjna i inne umiejętności poszukiwania pracy strony. Dowiedz się, dlaczego ludzie Nie zatrudniony na dostępnych miejsc pracy.

Ponadto, w sprawie międzynarodowego Informacje, poszukiwania pracy, wiza, pozwolenie na pracę, list motywacyjny, CV i wznów, rozmowa o pracę dress code strony znajdziesz wiele przydatnych wskazówek dla osób poszukujących pracy za granicą.

Powodzenia z twoim Hong Kong CV.